2e édition de la Semaine de la Santé auditive au travail pour la JNA : Le bien-être comme slogan

L’association qui a fêté ses vingt ans au mois de mars 2017, dénonce une « insuffisante prise en compte des effets auditifs et extra-auditifs dans les politiques de bien-être développées en entreprise ». Une lacune qui peut s’expliquer de deux façons, d’après la JNA : l’ignorance des effets du bruit sur les mécanismes de l’oreille et sur l’état général de santé dans un premier temps ; ainsi que l’orientation de lutte contre le bruit afin de respecter les seules obligations réglementaires, dans un second temps.
Pour y remédier l’association milite pour une « réflexion globale » en mettant en avant prévention et lutte contre le handicap. Concrètement, la JNA souligne aussi le caractère impératif de considérer « les impacts du bruit en deçà des seuils réglementaires » et de « réfléchir également aux apports de l’acoustique et de l’ergonomie » au sein des espaces de travail. À l’occasion de ce futur événement, la JNA  s’est aussi engagée à révéler les résultats d’un audit. Lors de la précédente édition, un diagnostic édifiant avait alors révélé, qu’une entreprise pouvait perdre jusqu’à 45 500 euros par an à cause du bruit, 78 600 euros annuels à cause de la fatigue qui en découle, 75 900 euros chaque année dus aux espaces partagés, et aux échanges « sonores entre collègues», et 59 570 euros de pertes de productivité annuelle en raison de l’ensemble des gênes évoquées.
La JNA a par ailleurs déjà choisi le thème de sa future campagne 2018, prévue le 8 mars 2018 : Acouphènes & hyperacousie : fléau du XIXe siècle.
Plus de renseignements : http://www.sante-auditive-autravail.org/